2016年行业高薪榜出炉！排名第一的专业你绝对想不到……

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日前，大型蓝领招聘平台58同城招聘针对上述收入过万的城市服务行业进行专项调查，结合58同城招聘后台大数据，发布了2016城市服务业高薪榜。

其中位列top10的高薪职位分别为按摩师、健身教练、月嫂、汽修工、美容师、空调安装工、快递员、送餐员、司机、厨师。其中收入最高的按摩师月薪达17669元，而随着健身热席卷，健身教练以15225元的平均月薪位居第二，月嫂以月均10952的高薪位居第三……

随着O2O的蓬勃发展，小伙伴们从慢慢接受到乐在其中，便捷的消费方式让我们患上了“懒癌”——宅文化大行其道：足不出户即可买买买、吃吃吃。由此，以快递员、送餐员为代表的“跑腿族“行情大涨，旺盛的市场需求使得他们的薪资攀上高峰。

数据显示，北、上、广、深四大一线城市中，送餐员的平均薪达到了6829元；快递员的平均薪资为7028元。而遇到“618”、“双11”、“双12”等电商狂欢，快递员的薪金则轻松过万。

快递员的高薪不止在一线城市有所表现，在二线城市也很抢眼。某知名快递品牌南京公司负责人高先生表示，“正常月份，我们快递员平均能拿到五六千元的工资，而在‘双11’送件高峰期，有的派件员一个月的收入能达到1万元以上。”

随着人们的钱袋子慢慢鼓起来，一些个性化、高端化的服务需求进入人们视线，以按摩师、私教、育儿嫂为代表城市服务业职位日益走俏，薪资档位也一再创下新高。

数据显示，2016年前三季度，按摩师、健身教练的薪资处于涨幅前列。以上海为例，按摩师的平均薪资达到17669元，同比去年涨幅为26.5%。

攀升的消费需求对技能型从业者的服务水平也提出更高要求，以育儿嫂为例，市场需求从简单的陪护到拥有专业的护理知识和丰富的育儿经验，普通月嫂与金牌月嫂的薪资差最高可达2倍。受高薪的影响，一些拥有护理专业的大学生也加入进来，使得这一行业成为高学历、高技能从业者竞技场所。

市场经济下，供需关系决定市场价格，部分城市服务行业薪资高涨。从某种程度上也反应出一些细分领域用工需求激增。以“蓝翔”为代表的专业技术学校早已从网络走进了现实中。

以空调安装工为例，数据显示，2016年前三季度，该职位全国用工缺口为11.4万。与此对应的是，全国空调安装工的平均薪资明显在2016年一直保持着上涨趋势，9月份北京的空调安装工平均薪资已达到8310元。在空调安装旺季，更有知名空调企业以万元薪资吸引空调安装工人。

快递员薪资一般以“底薪+送件提成”来计算，要想多赚钱只有多送件，“风餐露宿、披星戴月”可谓他们的工作常态。和快递员工作性质相似的还有送餐员，在北方恶劣的天气中，送餐员必须在规定时间内将外卖送到用户手中，才有可能获得5-6元/单的提成，如果晚于规定时间送到，这一单有可能就白跑。

相对而言，健身教练和月嫂工作环境更安全，不用“风吹日晒”。但事实上，育儿嫂需要承担的责任更大，稍有闪失，其薪水便有可能化为乌有。

对此，58同城招聘负责人刘侃表示，“很多人只看到快递员、送餐员、月嫂薪资过万，但背后的艰辛其实并不知情。”

对比高薪蓝领的工资情况，白领们又能拿多少钱呢？

2016年6月3日，麦可思研究院《2016年中国大学生就业报告》公布了2016年高薪职业类排行榜。表格中“毕业半年后十大专业收入”是以2015年毕业本科生数据为样本，“毕业三年后十大专业收入”是以2012年毕业的本科生数据为样本。

此外，“经营管理”（4738元）、“房地产经营”（4673元）、“金融（银行/基金/证券/期货/理财）”（4663元）也是本科毕业生从事的薪资较高的职业类。

除了高薪职业类，涨薪最快的职业类也受到求职者关注。数据显示，2012届本科毕业生从事的3年后月收入涨幅最大的职业类是“美术/设计/创意”，从半年后的3117元涨至3年后的6703元，涨幅达115%。“建筑工程”和“销售”类职业分别以106%、103%的月收入涨幅，位列第二、第三位。

晋升较快的专业排名则和前两份大不相同。艺术设计、国际经济与贸易、汉语言文学位列前三；而在收入、就业率中稳居榜首的计算机科学与技术，则同法学、机械设计制造及其自动化，位居末尾。

从2016年春季各职业的竞争情况来看，土木/建筑/装修/市政工程岗位的竞争最为激烈，财务/审计/税务职业紧随其后，交通运输服务职业也很受求职者的追捧。

在竞争指数排名前十的职业中，土木建筑施工类、机械制造、化工、汽车制造等制造类岗位都占据了一席之地，这也从侧面反映了我国经济形势“降产能、去库存”的发展趋势，人才供给远远大于人才需求。

在哪儿工作工资最高呢？智联招聘发布《2016年夏季中国雇主需求与白领人才供给报告》。数据显示，北京地区在线职位平均薪酬全国最高，达到9240元。二季度全国在线职位平均薪酬为7018元，比前一季度略有增长。其中，北京以9240元的月薪排名全国主要城市平均薪酬首位，上海、深圳分列二、三位。

数据还显示，薪酬水平进入全国前十的城市，基本分布在长三角、珠三角地区。

但高工资必然伴随着强竞争。报告显示，北京求职压力持续攀升。今年二季度北京人才供需竞争指数达74.2，较一季度的68.5明显上升。而这一数据也比上海、广州高出近30个点。

从不同性质企业的平均薪酬来看，合资企业的平均月薪最高，为8049元；而民营企业、上市公司、外商独资企业的平均月薪，也都超过了7000元。至于事业单位，平均月薪仅为6394元。

从不同规模企业的平均薪酬来看，2016年夏季企业规模与平均薪酬水平表现出负相关关系，即企业规模越大薪酬水平越低。

具体来看，20人以下微型企业的平均月薪最高，为8443元。而规模在1000-9999人的大型企业，平均月薪仅为7012元，差异较大。

近日，智联招聘发布《2016年互联网行业用工薪酬报告》（下称“报告”），统计了2016年下半年互联网/电子商务、网络游戏、计算机软件、计算机硬件、IT服务、电子技术/半导体/集成电路等6个细分行业的企业招聘职位信息。

报告显示，从2016年下半年智联招聘平台在线职位招聘薪酬数据来看，互联网行业的企业平均招聘薪酬为9495元，在所有行业类别中处于领先地位。

★离职率：在十大专业中，土木工程专业离职率低，三年内更换雇主数少，是最为稳定的专业。国际经济与贸易与艺术设计专业相对最不稳定。

★满意度：数据显示，就业满意度最高的专业是计算机科学与技术，为70%，法学专业虽不好就业，但学生毕业半年后的满意度却很高，为67%，毕业三年后的就业满意度则位居十大本科专业首位，达69%。

★专业与工作相关度：土木工程与会计学专业与工作的相关度较高，都达到了80%以上。但国际经济与贸易专业与工作的相关度只有52%。

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